2011年8月18日，民革安徽省十一届十七次常委会议在合肥召开。省委会主委夏涛，副主委李影、李晓梅、金小干、李爱青以及省委会常委参加会议，池州市工委主委和省委会机关各部室负责人列席会议。夏涛作总结讲话，李影主持会议。
夏 涛 李 影
会议学习传达了民革中央、各民主党派省委会有关换届文件精神，通过了《对于市级组织换届若干问题的决定》和《民革安徽省第十二次代表大会代表名额及产生办法》，通过了专门委员会人员调整名单。会上，省委会机关各部室负责人介绍了部门工作情况，就机关建设工作征求与会人员的意见和建议。
夏涛就市级组织换届工作提出要求：要充分认识做好换届工作的重要意义，明确换届工作的指导思想和总体要求，准确把握换届的方针政策，贯彻民主集中制，选优配强领导集体，营造风清气正的换届环境。
夏涛要求，各市级组织要以换届为契机，加强思想建设、组织建设和制度建设，全面提高领导班子的政治素质，更加自觉地带领广大党员坚持走中国特色的政治发展道路，深化政治交接，坚定政治共识，推动统一战线和多党合作事业薪火相传，巩固和发展中国共产党领导的多党合作事业。在换届工作中，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习贯彻科学发展观，着眼多党合作事业的可持续发展，按照《中共中央对于进一步加强中国共产党领导的多党合作和政治协商制度建设的意见》精神，继续推进制度建设，深化学习践行社会主义核心价值体系活动，切实加强领导班子建设，健全完善后备干部队伍建设工作机制，进一步巩固和发展中国共产党领导的多党合作事业。换届工作的总体要求是：不断增进政治共识，加强领导班子建设，推进后备干部队伍建设，严格工作程序，严肃工作纪律，做好思想工作。各市级组织要认真学习和领会换届的有关文件精神，在换届工作中，一定要把握好具体政策，严格执行相关政策，确保换届顺利进行。
夏涛说，在换届工作中，要坚持以政治交接为主线来实现人事上的新老交替，以对民革事业高度负责的精神，选好领导人，配备好领导班子。要严格遵守干部选拔任用工作的各项规定，要坚持把干部的德放在首要位置，注重体现民革特色和各方面的代表性，进一步优化领导班子结构，优化年龄梯次和专兼职比例，注重个性特点、工作阅历和工作经验的合理搭配和优势互补，真正把一些政治坚定、德才兼备、代表性强、公认度好的优秀党员选拔到领导岗位上来。要充分发扬民主，贯彻民主集中制，广泛听取各方面的意见，使广大党员的愿望和要求得到充分的表达和尊重，增加换届工作的透明度。
夏涛强调，要严肃换届纪律要求，对各级干部和广大党员加强教育引导，切实增强政治责任意识和组织纪律观念。党员干部要正确对待个人的进退，正确对待领导班子、领导机构成员的进退，确保留任和退出领导岗位的同志都能以政治交接为着眼点来实现人事上的新老交替。要深入细致地做好党员的思想工作，引导广大党员树立大局意识，以民革利益为重，自觉维护组织决议，服从组织安排。要遵循教育在先、警示在先、预防在先原则，及时发现和纠正苗头性、倾向性问题，坚决抵制和认真查处各类不正常现象和非组织活动。领导班子成员要严格要求自己，起好表率作用，努力营造团结民主、遵守纪律、顾全大局、风清气正的换届环境。
对换届的具体工作，夏涛提出，要加强对换届工作的领导，抓紧时间制定出换届计划，建立得力的换届工作班子，重视做好退下来同志的思想工作。要积极依靠中共党委和统战部门，坚持“党管干部”和“干部属地管理”原则，与中共统战部门多沟通、早沟通、主动沟通，及时反映换届工作中的情况和意见，充分尊重中共党委的意见，获得他们的支持和帮助。（图文：李原）
